招投标工作组规定
适应市场济发展需求促公司营投标工作断规范化制度化推动公司营规模逐步发展壮激励参投标工作员促公司济效益良性循环根公司实际情况制定规定
二 招标组成员：
组长：
成员：
三 招标员分工：
：中标服务费保证金转款退相关手续办理
：标书文字方面审核
：标书排版目录编号章页符号等相关工作
：证明文件相关工作（收集资料证书证件业绩资料效文件等）
：投标简介投标函员配备简介服务承诺授权书结束语
：物业理方案资料工作
：标书分项报价表负责整标书审阅工作
四 处罚标准：
1 分工责性质直接界定责仅处罚环节出现问题发现处处罚百两次两百类推造成加班公司计加班费享受罚款数额
2 果工作失误造成废标该项目报价百分处罚时承担该项目标书制作费
五 奖励标准：
项目中标该项目报价百分奖励
六 奖励例分配：
根环节工作量难度予等级奖励分配具体情况：
组长：40
：5
：10
：10
：10
：15
：10
相关规定行文日起效
成员签名：
公司负责签名：
限公司
年 月 日
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适应市场济发展需求促公司营投标工作断规范化制度化推动公司营规模逐步发展壮激励参投标工作员促公司济效益良性循环根公司实际情况制定规定
二 招标组成员：
组长：
成员：
三 招标员分工：
：中标服务费保证金转款退相关手续办理
：标书文字方面审核
：标书排版目录编号章页符号等相关工作
：证明文件相关工作（收集资料证书证件业绩资料效文件等）
：投标简介投标函员配备简介服务承诺授权书结束语
：物业理方案资料工作
：标书分项报价表负责整标书审阅工作
四 处罚标准：
1 分工责性质直接界定责仅处罚环节出现问题发现处处罚百两次两百类推造成加班公司计加班费享受罚款数额
2 果工作失误造成废标该项目报价百分处罚时承担该项目标书制作费
五 奖励标准：
项目中标该项目报价百分奖励
六 奖励例分配：
根环节工作量难度予等级奖励分配具体情况：
组长：40
：5
：10
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