| 注册
home doc ppt pdf
请输入搜索内容

热门搜索

年终总结个人简历事迹材料租赁合同演讲稿项目管理职场社交

非公企业加强工会建设思考建议

锦***3

贡献于2020-08-28

字数:1443

非公企业加强工会建设思考建议
非公企业济发展重力量市非公企业数量职工数劳动关系矛盾隐患职工整体素质偏低承担发展济务重迫切需加强工会组织建设
加强非公企业工会组织建设全市济社会发展重推动作()非公企业广职工吸引工会组织中促进济发展迫切需引导职工投身企业发展济建设工会重职责开展社会义劳动竞赛职工技术文化素质提升提高劳动生产率企业竞争力等工会常性工作优势高度重视
(二)非公企业广职工吸引工会组织中践行新发展理念迫切需工会组织密切联系职工群众特殊优势具组织员全覆盖机制新方法接气受职工群众欢迎等鲜明特点引导职工践行新发展理念工会组织积极作实践证明已产生明显效果继续发力空间
(三)非公企业广职工吸引工会组织中构建谐X迫切需工会劳动关系矛盾产物构建谐劳动关系工会组织法定义务工会企业政职工间桥梁纽带通劳调组织调解争议纠纷宣传劳动法律法规完善企业民理制度法维护职工合法权益等手段预防减少劳动关系矛盾谐X建设项基础性工作
二存问题()四成非公企业尚未建立工会组织非公企业劳动关系生态较脆弱出现纠纷矛盾没工会组织出面协调激化矛盾事酿成事
(二)面济行压力加部分非公企业职工精神状态佳部分职工企业渡难关意识淡漠思想守旧难支撑非公企业快发展
(三)部分非公企业职工积极性创造性没激发没建立工会组织职工四权没效保障合法劳动权益受侵害致非公企业发展劲足创新动力足产品竞争力强
问题解决必然拖全市建设生态强市魅力X腿成全市济发展较突出短板建议站推动全市济社会发展战略高度重视支持非公企业工会组建工作
三具体建议()级部门特政府关部门力支持工会组建工作法建立工会组织工会法作出明确规定非公企业执行法律弘扬社会义法治精神求种理拒建立工会组织采取切实效措施非公企业负责代表政协委员做支持工会组建重视工会作发挥表率
(二)进步加强非公企业工建工作建非公企业健康发展重组织保证做非公企业职工中发展员工作发挥企业组织企业发展中核心作坚持建带动工建工建促进建力争工会组织非公企业普遍建立切实发挥作
(三)市司法行政等部门非公企业营者普法列七五普法重普法象重点普工会法劳动法劳动合法X省企业民理条例X省企业集体协商条例等法律法规引导非公企业营者树立法治思维善职工构建谐劳动关系
(四)全社会营造重视工会工作新风尚宣传舆等部门加宣传力度新兴媒体高度关注工会工作全市非公企业中形成工会作职工贡献企业发展良环境
(五)政府社等部门完善企业诚信制度建设重视支持工会工作企业应列入良诚信记录名单中社会公布形成舆压力

文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传

《香当网》用户分享的内容,不代表《香当网》观点或立场,请自行判断内容的真实性和可靠性!
该内容是文档的文本内容,更好的格式请下载文档

下载文档,方便阅读与编辑

文档的实际排版效果,会与网站的显示效果略有不同!!

需要 10 香币 [ 分享文档获得香币 ]

该文档为用户出售和定价!

购买文档

相关文档

如何在非公企业中加强党的建设

随着非公有制经济的蓬勃发展和不断推进,党的基层组织建设正面临一些新问题、新挑战,作为党建工作重要组成部分的非公企业党建必须切合企业发展实际,研究新情况,解决新问题,不断提高党建的科学化水平,从而促进党建工作与经济发展的良性互动,推动经济社会科学、协调、可持续发展。

雷***妹 6年前 上传1741   0

加强国有企业党的建设存在的问题及对策建议思考

加强国有企业党的建设存在的问题及对策建议思考在国家经济与科技迅速发展的现实背景中,必然要加强党的领导建设以促使国有企业的领导建设更加坚实有力,并为企业的未来发展营造更好的环境。对于企业而言,提升企业内党的建设的先进性和严谨性等,可以促使党的领导管理水平不断提高。党的建设对于国有企业的发展而言,自然代表着固守国有企业的根和魂的意义,并对其发展有着极强的推动作用。在近代社会生活中,随着国

木***森 2年前 上传1586   0

加强企业团队建设存在的问题及对策建议思考

加强企业团队建设存在的问题及对策建议思考通过加强企业团队建设,能够将员工与企业进行有效连接,充分发挥团队对于促进企业建设发展的重要作用,确保能够实现企业经营发展目标。对此,本文首先对企业团队建设的特点和要求进行介绍,然后对企业团队建设对于企业的影响和重要作用进行分析,并对企业团队建设中的不足以及优化对策进行详细探究。团队建设要求组建有效的集体组织,保证团队一致性,在现代企业经营发展中

木***森 3年前 上传2216   0

加强工会组织建设的思考

加强工会组织建设的思考 白玉花 **能源有限责任公司 物资供应中心   摘要:在党的十八大上,习近平总书记提出了“中国梦”这一伟大构想。工会作为党联系员工群众的桥梁和纽带,作为国家政权的重要的社会支柱,在建设和谐劳动关系与达成和谐社会目标之处息息相关。一个优秀的工会在维护和实现劳动就业权利的公平正义、收入分配权利的公平正义、社会保障权利的公平正义、教育权利的公平正义、劳动安全与健康权利的

w***8 9年前 上传6293   0

加强政治生态建设思考建议3

加强政治生态建设思考建议3“全面净化党内政治生态,坚决纠正各种不正之风,以零容忍态度惩治腐败。”是新形势下推进全面从严治党、推进党的建设新的伟大工程的必然要求,是党的十八大以来党中央治国理政新理念新思想新战略的重要内容。政治生态建设的重大意义。总书记强调:“营造良好政治生态是一项长期任务,必须作为党的政治建设的基础性、经常性工作,浚其源、涵其林,养正气、固根本,锲而不舍、久久为功。”政治生态

梦***人 4年前 上传2926   0

加强非公企业党组织规范化建设的几点思考

加强非公企业党组织规范化建设的几点思考   近年来,随着企业的迅猛发展,非公企业党组织在党建中扮演的角色也愈发重要。在开展党的群众路线教育实践活动中,非公企业暴露出“非公企业多非公企业党组织少、职工多党员少”“交纳党费不规范”“后备力量发展不足”等造成非公企业党组织常规运作不规范、弱转甚至空转的问题。加强非公企业党组织规范化建设,努力提高非公企业党建工作的实效性和针对性。 一、创新方法,扩

c***4 9年前 上传9304   0

加强企业工会民主管理的重要意义及对策建议思考

加强企业工会民主管理的重要意义及对策建议思考近年来,随着社会经济市场的稳定发展,企业在获得良好发展机遇和空间的同时,也面临着更大的挑战,急需做出有效、积极的应对,以此提高企业发展的动力,促进企业健康发展。工会管理作为企业基层民主政治建设中的重要内容,需要紧跟时代发展的步伐,结合企业自身发展现状,强化工会民主管理,促进和谐企业的建设。基于此,文章以XX化工建设有限责任公司的工会民主管理为

木***森 3年前 上传911   0

加强基层事业单位工会工作建设存在的问题及对策建议思考

加强基层事业单位工会工作建设存在的问题及对策建议思考基层事业单位是政府利用国有资产设立,主要从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织,是带有一定公益性质的机构,其工作内容主要是开展辅助行政管理以及公益服务。在新形势下,基层事业单位发展面临着前所未有的挑战,只有不断加强内部建设,才能更好的参与社会事务管理,履行管理和服务职能。而在此过程中,基层事业单位工会是保证各项工作规范、科学、

木***森 3年前 上传1172   0

**社区非公企业工会组建情况调研报告

非公有制经济是我国社会主义市场经济的重要组成部分,非公有制企业工会工作是新形势下工会工作的重要内容。鸳鸯社区在街道党工委的领导下,高度重视辖区非公企业工会组建调研工作,抽调专人,利用近10天时间,对辖区内企业工会工作开展专题调研,对非公企业工会组织建设、工会管理等问题进行分析,为今后研究工会组织模式、协调劳动关系、维护社会稳定、促进企业健康发展及创新工会管理模式等奠定了基础。一、非公有制企业工会组建工作的现状 鸳鸯社区辖区面积51.5万平方米,由鸳鸯一村、二村、三村、咏春公寓、舟桥、新安花园、映翠五村七个小区组成;共108幢楼房;居民4858户,常住人口12450人。辖区共有非公企业10家,职工人数50余人。已建立工会组织一个,会员2人。非公有制经济快速发展且重要性日益凸显,各级政府也日益关注和重视非公有制企业工会的组建工作,积极推动非公有制企业工会充分发挥维护和

v***9 6年前 上传2132   0

新形势下国有企业工会自身建设存在的问题及对策建议思考

新形势下国有企业工会自身建设存在的问题及对策建议思考新形势下,社会主义市场经济的不断完善和发展,给国有企业带来了前所未有的机遇和挑战,同时国有企业工会的重要作用也慢慢地显露出来。但是国有企业工会自身建设方面却表现出许多不足,不能满足企业发展的需要,如何正确地把握国有企业工会在自身建设方面暴露出来的问题,积极探索工会建设发展的有效途径,推动国有企业的大发展是文章接下来重点讨论的问题。随

木***森 3年前 上传823   0

加强电力企业文化建设存在的问题及对策建议思考

加强电力企业文化建设存在的问题及对策建议思考随着改革和开放的不断深入发展,电力企业的安全性和强大业务的增长已发生了巨大变化,公司面临强大的市场竞争。因此,企业必须加快改革与发展,提高管理的水平以创建良好的企业文化。文章研究并解释分析了这种现象。面对现代企业的竞争,电力企业应该尽可能地发展,更充分地响应业务发展的结构趋势以及竞争性市场环境的影响,加强企业文化。理想的企业文化是确保和维持

木***森 3年前 上传746   0

加强国有企业文化建设存在的问题及对策建议思考

加强国有企业文化建设存在的问题及对策建议思考近几年我国经济发展迈上了新的台阶,其发展十分迅速,促进了我国市场经济体制的不断完善。然而,在逐渐完善的市场经济中,其竞争压力也越来越大,作为市场经济体制中的重要组成部分的国有企业,在市场经济体制中面临的压力越来越沉重。因此,国有企业想要在市场经济的激烈竞争中提升其竞争能力,必须对企业自身做出调整,需找到让企业蓬勃发展的新方向。目前,我国许多企

木***森 2年前 上传604   0

加强企业政治思想工作建设的重要性及对策建议思考

加强企业政治思想工作建设的重要性及对策建议思考社会经济中企业的健康持久发展,需要以思想政治工作为保证。当前我国国有企业的发展引起了相关部门的重视,政工工作是国有企业发展中的重点。本文主要针对我国国有企业政工干部的工作情况进行分析,探讨其工作绩效的提高措施,为企业的发展提供全面的基础支持。随着我国经济社会的全面建设,一些国有企业在飞速发展的经济市场中暴露出了些许问题。其中,较为突出的问

木***森 3年前 上传738   0

加强电力企业廉洁文化建设存在的问题及对策建议思考

加强电力企业廉洁文化建设存在的问题及对策建议思考对任何一个企业来讲,廉洁文化都是必不可少,电力企业也是如此,整体企业都要受到廉洁文化的熏陶,想要培养廉洁文化的氛围,企业需要从这四个方面努力:构建廉洁文化平台、加大廉洁文化宣传力度、改善廉洁文化措施、加强廉洁文化思想培养。文章以电力企业为例,对电力企业为创造廉洁文化氛围所采取的措施进行分析解读,并针对其中问题给与一定的建议。一、强化电力

木***森 3年前 上传833   0

关于加强段企业文化建设的几点思考和建议

关于加强段企业文化建设的几点思考和建议  培育先进企业文化,是提高企业核心竞争力和凝聚力的重要途径。作为全路唯一一家实行“三位一体”综合维修生产组织的站段,我段建段三年多来,在埋头苦干的探索中孕育了“团结、励志、创新、奉献”的企业精神,在众志成城的实践中形成了“忠诚负责、科学严谨、勇于担当、坚韧执着”的职工行为准则。但随着“三位一体”改革探索的深入,相关制度措施需要进一步健全完善并形成体系,才

c***3 10年前 上传11234   0

加强电力企业物资管理信息化建设存在的问题及对策建议思考

加强电力企业物资管理信息化建设存在的问题及对策建议思考文章探讨了电力企业实现物资信息化管理的重要性,并分析电力企业物资管理信息化建设中存在的问题,提出有效优化路径。当下,人们生产和生活对电力的需求日益增加,电力市场也飞速发展并市场化。电力企业在发展过程中,对物资管理要求越来越高;现代信息技术的应用在各行各业的发展中十分普遍,很多企业都采取信息化系统进行物资管理;对于电力企业来说,进行

木***森 2年前 上传551   0

加强国有企业思想政治建设与企业文化建设共性分析及对策建议思考

加强国有企业思想政治建设与企业文化建设共性分析及对策建议思考党的十九大以来,我国人民万众一心,锐意进取,更加坚定了跟党走的信心决心,尤其在改革开放、经济发展、民生保障、生态保护、“一带一路”和抗击疫情等方面工作中中国共产党表现出的责任与担当,使人民相信实现中国复兴,实现伟大中国梦的方向是可行的,是正确的。国企作为中国市场经济发展的一份子,更是激情饱满、斗志昂扬,但企业寻求经济发展的必要

木***森 3年前 上传616   0

乡镇辖区非公企业工会维权探索与思考

关于非公企业工会维权探索与思考    近年来,在国家政策的鼓励、引导、支持下,非公有制经济取得了快速发展,非公经济已从社会主义市场经济的“有益补充”提升到“重要组成部分”,有的乡镇甚至100%是非公企业。劳资矛盾问题、农民工问题、社会保障问题等等大量新情况新问题的涌现,给以“维权为天职”的工会组织带来了前所未有的挑战,维护非公企业职工的合法权益,已成为工会工作的重中之重和当务之急。近年来,基

l***y 7年前 上传3292   0

当前企业工会政工工作中存在的问题及对策建议思考

当前企业工会政工工作中存在的问题及对策建议思考随着我国企业化改革进程的不断推进,企业工会政工工作在一定程度上关系着企业的整体发展状况,尤其是在能源企业,工会政工工作的开展尤为重要。一般而言,能源企业工会政工工作队伍的主要职能是由企业内部员工,主要职能是对劳资双方信息进行传递,加强企业与员工之间的沟通与交流,维护职工权益。新形势下,企业只有加强对工会政工工作的重视,充分发挥政工工作对企业

木***森 3年前 上传705   0

企业改制工会维稳工作思考建议

企业改制工会维稳工作思考建议一、必须成立高效率的维稳工作机构。企业改制,实行股份制改造,建立现代企业制度,这与国有企业模式发生了根本性变化。企业改制后的组织形式,经营方式,就业方式以及分配方式等都必须按新的模式操作,不言而喻,这些工作量是巨大的,特别是涉及到职工切身利益的诸多问题,十分敏感,必须处理好、安置好,稍有偏差和失误,就会酿成“小火星”,甚至闹成大事件,这就对改制企业的工会工作提出了

锦***3 3年前 上传496   0

关于加强非公有制企业工会维权工作的调查和研究

《企业工会工作条例》的试行,为进一步加强、促进、规范企业工会工作提供了法律和政策依据。特别是在当前企业改制不断深化,各类非公企业迅猛发展的特殊历史阶段,职工与企业之间、个人与集体之间、个人与个人之间的矛盾冲突经常发生,对于相对独立的企业工会,研究和思考及不断在实践中总结提高工会维权工作的现实意义和实践作用,是一项十分重要的工作。近年来,通过一系列的探索、实践和创新,工会维权工作有了新的发展,联系

8***0 15年前 上传17571   0

加强企业国有资产管理存在的问题及对策建议思考

加强企业国有资产管理存在的问题及对策建议思考随着经济全球化速度的加快,我国市场经济体制改革不断开展, 国有企业改革不断深入。国有企业改革过程中,企业资源管理是重要的组成部分,在新的经济形势下,国有企业应当有效避免国有资产的流失,实现资产的保值和增值,维护国有企业的利益。目前,我国国有企业资产管理存在一定的问题,如产权关系不明确、管理制度不完善等,需要深入探究问题和原因,采取有效的完善对

木***森 3年前 上传2082   0

加强企业人才管理存在的问题及对策建议思考

加强企业人才管理存在的问题及对策建议思考近年来,各企业通过创新人才培养机制,加强人才队伍建设,积极探索人才培养体系,深入推进人才强企战略,合理开发和挖掘人才的潜质,提升企业核心竞争力和可持续发展能力,形成了“储备一批、培养一批、使用一批”的良性生产格局。企业要牢固树立科学人才观和“经营人才”的新理念,坚持人才兴企、人才强企战略,挖掘人力资源潜能,大力加强各层次人才的队伍建设,提升企业

木***森 3年前 上传1086   0

加强企业标准管理存在的问题及对策建议思考

加强企业标准管理存在的问题及对策建议思考目前我国企业普遍存在标准信息收集困难、标准化技术力量薄弱、标准管理耗费大等问题,同时标准信息服务在我国发展的基础比较薄弱,各地标准情报服务机构能力不均衡和服务网络建设滞后,阻碍了标准信息的有效传递。解决因使用传统人工管理标准导致的标准信息检索效率低的问题及规范标准管理过程,是推进标准化战略有效实施的关键。随着市场竞争日益激烈,企业竞争已经从产品

木***森 3年前 上传1878   0

电信企业文化建设的建议与思考—企业文化

 电信企业文化建设的建议与思考—企业文化 x分公司作为一个新兴的电信运营商,经过x年的运作经营取得了可喜的成绩,如何实现公司的快速发展和进步,是当前急需解决的重大课题。按照xx总经理提出的建立执行文化,创建学习型组织的要求,对企业文化建设的有关资料进行了初步的学习,针对xxxxx公司的企业文化现状,结合两年来的工作实践,有以下几点不成熟的思考和建议,仅供参考,并请斧正。一、   

l***b 12年前 上传631   0