**幼园教师绩效考核制度
班务制度
1班教室保持整洁干净出现乱摆乱放现象（出现教室面脏墙壁乱涂乱画东西乱摆乱放教室异味休息室床铺褥整齐）项次扣5分
2周六周必须幼杯子 毛巾 桌椅进行全面消毒发现次扣10分
3厕卫生天必须认真扫天拖次时保持干净清洁午放学时84消毒发现次扣10分
4室通风天少23次次20分钟异味次扣5分
5教师护力导致幼常尿湿裤子（月尿湿裤子达2次）月扣5分教师疏忽幼尿湿裤子没时通知家长老师知家长反映次扣5分幼发烧老师没发现家长反映情况属实次扣5分忘记幼时吃药次扣10分
6培养位幼良惯文明礼貌等抓幼日常生活常规课前教导幼衣着整洁手脸干净托鼻涕梳头发杜绝幼物品忘园（发现两次者扣3分）家长投诉老师幼顾周次扣10分
7学放学期间未教幼礼貌语发现2次扣5分
8教师全部精力放工作班期间教师便换班班串班课期 间准串岗准闲聊准玩手机接幼关电话班教师坚守岗位口离开教室做私活吃零食书瞌睡等发现次扣20分全面顾幼避免发生意外事
9午睡时间季节变化调整点时起床老师贪睡次扣5分起床床铺未整理次扣5分
10掌通家园时发送日学作业中午起床前未时发送次扣5分家长发消息半天未回复次扣5分相册周更新低2次次扣5分
11月定期班学成绩进行考核连续两次考核关次扣10分
12手机时交办公室次扣5分
13未制定周计划活动课发现次扣10分
职业道德
1幼耐心爱心语言侮辱体罚变相体罚幼扣20分
2家长热心真心服务周班期间微笑面家长宾家长索物品家长争吵妥善处理家长矛盾原情绪影响园里声 誉50分
3教师园园外应觉维护教师形象幼园声誉教师间挑拨离间说三四扣10分
4衣表整（穿奇装异服披头散发穿拖鞋）违反扣10分规定时间穿园服次扣10分
5早操期间班老师班级纪律情况起做操维持纪律排队形违者次扣5分
6家长投诉核实老师确实存错造成良影响视情节轻重酌情扣工资影响幼园正常教育教学工作秩序造成恶劣影响应予辞退
考勤制度
1迟早退次扣5分迟10分钟扣10分月迟三次次扣20分
2请事病假需提前告知园领导批准（病假时告知园长事假未园长批准视旷工处理）请假天扣日工资旷工天扣200分 时假累计4时半天
3周六周交周备课教案者接受园长检查未完成者扣10分
4辞职需提前月交辞职报告必须找接班交接切手续离岗违者扣全部工资
5工作服未干满半年原价扣工资未干满年半价扣工资
安全制度
1工作中造成般责事磕伤碰伤挤伤烫伤抓伤咬伤扭伤等次扣5分未 时家长沟通道歉造成家长满者次扣20分工作造成重责事导致幼需住院治疗教师必须承担医疗费百分50造成幼走失造成严重果属教师严重失职教师负全责扣月工资
2幼外玩玩具时老师必须场 （课教室里留幼）次扣5分
奖励制度
1班级入新生老师应格外关注入新生名老师奖励50分
2幼园提出建议做出贡献者奖励50分
3综合表现优秀干满年教职工年嘉奖100500分
制度公布日起严格执行分1元
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班务制度
1班教室保持整洁干净出现乱摆乱放现象（出现教室面脏墙壁乱涂乱画东西乱摆乱放教室异味休息室床铺褥整齐）项次扣5分
2周六周必须幼杯子 毛巾 桌椅进行全面消毒发现次扣10分
3厕卫生天必须认真扫天拖次时保持干净清洁午放学时84消毒发现次扣10分
4室通风天少23次次20分钟异味次扣5分
5教师护力导致幼常尿湿裤子（月尿湿裤子达2次）月扣5分教师疏忽幼尿湿裤子没时通知家长老师知家长反映次扣5分幼发烧老师没发现家长反映情况属实次扣5分忘记幼时吃药次扣10分
6培养位幼良惯文明礼貌等抓幼日常生活常规课前教导幼衣着整洁手脸干净托鼻涕梳头发杜绝幼物品忘园（发现两次者扣3分）家长投诉老师幼顾周次扣10分
7学放学期间未教幼礼貌语发现2次扣5分
8教师全部精力放工作班期间教师便换班班串班课期 间准串岗准闲聊准玩手机接幼关电话班教师坚守岗位口离开教室做私活吃零食书瞌睡等发现次扣20分全面顾幼避免发生意外事
9午睡时间季节变化调整点时起床老师贪睡次扣5分起床床铺未整理次扣5分
10掌通家园时发送日学作业中午起床前未时发送次扣5分家长发消息半天未回复次扣5分相册周更新低2次次扣5分
11月定期班学成绩进行考核连续两次考核关次扣10分
12手机时交办公室次扣5分
13未制定周计划活动课发现次扣10分
职业道德
1幼耐心爱心语言侮辱体罚变相体罚幼扣20分
2家长热心真心服务周班期间微笑面家长宾家长索物品家长争吵妥善处理家长矛盾原情绪影响园里声 誉50分
3教师园园外应觉维护教师形象幼园声誉教师间挑拨离间说三四扣10分
4衣表整（穿奇装异服披头散发穿拖鞋）违反扣10分规定时间穿园服次扣10分
5早操期间班老师班级纪律情况起做操维持纪律排队形违者次扣5分
6家长投诉核实老师确实存错造成良影响视情节轻重酌情扣工资影响幼园正常教育教学工作秩序造成恶劣影响应予辞退
考勤制度
1迟早退次扣5分迟10分钟扣10分月迟三次次扣20分
2请事病假需提前告知园领导批准（病假时告知园长事假未园长批准视旷工处理）请假天扣日工资旷工天扣200分 时假累计4时半天
3周六周交周备课教案者接受园长检查未完成者扣10分
4辞职需提前月交辞职报告必须找接班交接切手续离岗违者扣全部工资
5工作服未干满半年原价扣工资未干满年半价扣工资
安全制度
1工作中造成般责事磕伤碰伤挤伤烫伤抓伤咬伤扭伤等次扣5分未 时家长沟通道歉造成家长满者次扣20分工作造成重责事导致幼需住院治疗教师必须承担医疗费百分50造成幼走失造成严重果属教师严重失职教师负全责扣月工资
2幼外玩玩具时老师必须场 （课教室里留幼）次扣5分
奖励制度
1班级入新生老师应格外关注入新生名老师奖励50分
2幼园提出建议做出贡献者奖励50分
3综合表现优秀干满年教职工年嘉奖100500分
制度公布日起严格执行分1元
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