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基建部绩效考核表

文***享

贡献于2023-08-14

字数:1453

 基建部理绩效考核评分表
考核项目
(分值)
考核容
(分值)
扣分标准
(分值)
扣分

扣分
实际









(32分)




强制性指标
(1)未规定执行项目核准行性研究初步设计体工程施工图重设计变更等审批程序(扣20分)
(2)未规定招标中标单位资质符合相关规定(扣20分)
(3)转包违法分包违规指定分包(扣32分)
(4)体工程未交工验收交付试运行(扣20分)



1项目审批
未规定履行开工备案预留费动审批等程序(45分项9分)



2招投标
招标程序符合规定(招标方案审批评标报告备案评标程等)扣2分次(8分)




3合理
允许参建单位降低投标承诺签订执行关合(3分)



合签署规范(1分)



4质量监督手续
开工前未办理质量监督手续(1)



5交工验收

已验收项目未达批复规模标准关技术规范:



A交工验收符合关规定扣1分次(2分)



B交工验收滞造成利影响(2分)



6施工理
A建设理制度未建立相关制度没针性(2分)



B建设理制度健全相关机构员配备齐(2分)



未绩效考核规定开展查(2分)







(19分)
强制性指标
(1)发生般工程质量事(扣19分)
(2)发生工程质量问题事瞒报未规定时报(扣19分)



1质量理制度
A未制定明确质量目标(1分)



B质量理制度针性



2质量控制监
A质量理制度措施未落实(5分)



B质量缺陷未时督促相关单位进行处理(3分)



3质量事
A发生质量事问题未时督促相关单位进行整改(4分)



B发生质量问题影响工程建设(4分)








(11分)


1进度计划
A总进度计划年度计划(1分)



B未工程实际进展情况调整进度计划(1分)




2进度完成情况
A开工影响工程总进度(2分)



B非抗拒素未进度计划完成阶段目标
(2分)



C求压缩拖延工期(3分)



D建设进度滞未采取效措施(2分)











(13分)

强制性指标
存违规挪截留侵占工程建设资金行(扣13分)



1资金计划位
A资金计划年度计划(1分)



B资金位时影响工程建设(2分)



2计量支付
A未制定工程计量工程款支付相关程序规定(1分)



B未认真执行工程款支付程序(1分)



C拖欠工程款(1分)



3变更索赔
A未合文件变更索赔(1分)



B未执行相关手续程序(1分)



C变更索赔未时进行结算(1分)



4资金控制
A未完成年度计划(2分)



B投资控制力超概算(2分)







(11分)
强制性指标
(1)发生安全事件(扣8分)
(2)发生安全事未时报(扣6分)



1安全制度
A未建立安全责制度制度针性(2分)



B安全规章制度未落实(4分)



2应急预案
未制定安全理应急预案(2分)



3安全事处理
未时处理安全事(3分)



廉政建设(6分)
1廉政制度
未制定廉政制度规章制度(2分)



2执行情况
违反廉政规定未构成纪政纪处分(4分)







(8分)
1理制度
未关规定建立档案理制度理制度未落实(1分)



2理机构
未设立专理(1分)



3资料情况
A资料签章齐 1分份(4分)



B资料收集整理符合规定 1分项(2分)




合计分:

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