关加强考勤理关规定
进步完善企业规章制度提高理水现职工考勤理明确规定:
劳科负责考勤审核考勤机理部门应设置专〔兼〕职考勤员月考勤情况次月3日前OA〞发送劳科劳资员
二专职考勤机理员月天应考勤汇总表公出报告单交劳科劳资员遇节假日延
三劳资员审核部门报考勤情况时应考勤机理员采集汇总数准:某部门报考勤数考勤机采集数致时应执行考勤机采集数
四中层干部员公法卡考勤时应事先填写某卷烟厂机关员公出报告单交考勤机理员备案作销月汇总采集数时提供出现缺勤记录缺勤计算汇总结束补交均予受理
工作性质特殊法定期卡销售员等部门提出申请批准视销
五关求措施
1部门应指定名志负责考勤记录报工作〔名单6月28日前报劳科备案变动时请时报〕做部门考勤时报准确误专〔兼〕职考勤员未规定报超天扣5元半年通报次
2严格岩烟劳〔2001〕74号关职工类假期遇关规定办理准假手续部门领导催促职工办理准假手续权利义务假设发现职工未班未办理准假手续事旷工处理外次撤消该部门中层正职责领导月1月奖金
3弄虚作假隐瞒实情追扣回该发放奖金额外撤消该部门中层正职责领导2月奖金专〔兼〕职考勤员1月奖金造成严重果报厂部考核
4专职考勤机理员应严格履行职责卡违规员制止发现次扣10元
5严禁代卡否次扣双方50元月累计迟时间超10分钟分钟扣事1元班缺卡次扣10元张榜公布
六扣款劳科提供书面企办达月奖金结算单中直接扣部门应实执行责
七厂全资三产〞公司应规定执行
八规定文日起执行规定抵触应文准部门领导认真传达贯彻执行
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